Kooli lõpetamine on elu üks tähtsamaid hetki – see toob endaga kaasa palju uusi võimalusi, aga ka suuri otsuseid. Kas jätkata õpingutega? Kas valida vaheaasta ja minna vabatahtlikuks? Või hoopis… Loe edasi »Kooli lõpp on uus algus: kuidas kaardistada oma oskused ja teha teadlikke valikuid?
Oskuste Akadeemia kolmandal veebiseminaril rääkisime loovust toetavate oskuste kujundamisest.
Oma kogemuslugu jagas Tartu Rakendusliku Kolledži front-end ja tarkvara arendusmeetodite kutseõpetaja ning ka noorem tarkvaraarendajate mentor Aly Valvas.
Koolitajate mittekonverentsi „Koolitus innovatsiooni ja digitaliseerimise ristteel“ 1. päeval arutleti, milline on täiskasvanute koolitaja roll uues reaalsuses.
Vaata avapäeva kokkuvõtet, inspireerivaid mõtteid ja fotogaleriisid.
Oskuste Kompass – virtuaalne abimees karjääriteede avastamisel
Eesti Töötukassa virtuaalse töö- ja karjäärimessi seminar
9. aprillil toimus virtuaalse töö- ja karjäärimessi raames veebiseminar, kus tutvustasime Oskuste Kompassi – tööriista, mis aitab sul mõtestada oma oskusi ja leida uusi sihte tööturul.
OSKA välistööjõu vajaduse uuringu infotund
Kutsekoda avaldas OSKA välistööjõu uuringu, kus analüüsitakse välistööjõu vajadust aastani 2035.
Uuringut tutvustavas infotunnis rääkisid OSKA uuringujuht Silja Lassur ja OSKA analüütik Andres Viia uuringu peamistest tulemustest.
OSKA tuuleenergeetika valdkonna uuring
Kutsekoja OSKA tuuleenergeetika valdkonna uuring käsitleb tööjõu- ja oskuste vajadust tuuleenergeetika valdkonnas aastani 2040.
Uuringut tutvustasid infotunnis OSKA uuringujuht Katrin Pihl ja OSKA vanemanalüütik Siim Krusell.
Roheoskused ja kestlik mõtteviis
Oskuste Akadeemia teisel veebiseminaril rääkisime sellest, mis on roheoskused ja kuidas nendele tähelepanu pöörata.
Oma kogemusloo roheoskuste õpetamisest jagas Tartu Kunstikooli materjaliringluse suunajuht ja roheoskuste konsortsiumi liige Juta Vallikivi, roheoskustega seotud trende töömaailmas tutvustas Kutsekoja OSKA peaanalüütik Yngve Rosenblad.
Europassi kommik “Kuidas saada pihta õpimärgile?”
Europassi kommikul jagas Hans Põldoja, Tallinna Ülikooli haridustehnoloogia dotsent, oma kogemusi õpimärkide kasutamisel, tuues välja nende kasvava tähtsuse kõrghariduses.
Virge Sütt: toetamine ei ole erand, see on osa professionaalsest hindamisest
Kutse andjate mõttekoja aprillikuu kohtumise teemaks oli hindamisprotsessi keskmes olev eksamisituatsioon taotleja ja hindaja toetamise võtmes. Kogemusi jagas Eesti Elektritööde Ettevõtjate Liidu kutseandmise, koolituste ja järelkasvu valdkonnajuht Virge Sütt.
Kuula: roheoskused ei ole luksus – need on ellujäämisoskused tuleviku tööturul
Mis siis ikkagi on roheoskused? Kas tegu on uusima moeväljendi või millegagi, mis määrab, kes jääb tööturule püsima ja kes mitte? Kuidas need erinevad tavapärastest ametioskustest ja miks räägitakse neist… Loe edasi »Kuula: roheoskused ei ole luksus – need on ellujäämisoskused tuleviku tööturul
Septembrist hakkavad kehtima uued õpetaja kutsestandardid
Hariduse kutsenõukogu kinnitas uuendatud õpetaja kutsestandardid. Lisaks lasteaia- ja kooliõpetajatele saavad edaspidi samade kutsestandardite alusel kutset taotleda ka abi- ja huvihariduse õpetajad. Uuendatud standardite alusel hakatakse kutset andma alates septembrist.
Kutsetunnistuse omanikel on oma andmetele nüüd parem ligipääs
Kutsekoda on välja arendanud kutsetunnistuse omaniku iseteeninduskeskkonna, kus saab näha kõiki oma kutsetunnistusi, neid digitembeldada ja tellida duplikaate.
Vaata järele: loovus kui supervõime
Oskuste Akadeemia kolmandal veebiseminaril rääkisime loovust toetavate oskuste kujundamisest.
Vaata järele: Oskuste Kompassi töötoad karjäärimessil
Kutsekoda osales Töötukassa virtuaalsel töö- ja karjäärimessil kahe Oskuste Kompassi töötoaga, millest üks oli suunatud tööotsijale ja teine tööandjale – kompass on kasulik tööriist mõlemale.
Millisel tasemel on sinu oskused?
Kui oled kutsetunnistuse omanik, siis sa tõenäoliselt tead, millisel kvalifikatsiooniraamistiku astmel sa seisad. Ent kas kvalifikatsioonitase on ka neil, kes kutseõppes õppinud ei ole ning miks inimese oskuste ja omandatud… Loe edasi »Millisel tasemel on sinu oskused?
EURES ja Europass: paremad teenused tööotsijatele alates 31. märtsist 2025
31. märtsil 2025 jõustus oluline muudatus Euroopa töövahendusportaalides: EURESe portaali tööotsijate kontod ja CV koostamise tööriist suleti, ning tööotsijatel soovitatakse edaspidi kasutada Europassi platvormi. Muudatuse eesmärk on pakkuda ühtsemat ja… Loe edasi »EURES ja Europass: paremad teenused tööotsijatele alates 31. märtsist 2025
Loov inimene on tõhusam töötaja kui generatiivne tehisintellekt
Loovmõtlemine on üks kümnest üldoskusest, mida Eesti tööandjad OSKA uuringute andmeil kõige kõrgemalt hindavad. Aprilliku Oskuste Akadeemias räägib mentor ja kutseõpetaja Aly Valvas sellest, et loovus on lausa supervõime.
Innovatsioon: puhas rõõm või raske töö?
Digiajastul ei ole kool ja koolitaja enam need, kes juhivad teadmiste omandamist – inimesed kasutavad õppimiseks väga erinevaid kanaleid ning reeglina tahavad nad kiireid vastuseid praktilistele küsimustele. Milline on selles… Loe edasi »Innovatsioon: puhas rõõm või raske töö?
Õpimärkide tulevik ja tööandjate valmisolek neid rakendada
Ülle Pind, Eesti Personalijuhtimise Ühingu liige, personalijuht ja koolitaja, jagas viimasel Europassi kommikul oma mõtteid hariduse ja töömaailma seostest, toonitades, et praegune areng haridussektoris ja tööandjate valmisolek õpimärkide kasutamiseks ei… Loe edasi »Õpimärkide tulevik ja tööandjate valmisolek neid rakendada
Sündmused
Calendar of Events
E E
T T
K K
N N
R R
L L
P P
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
1 event,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
0 events,
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
- Ei ole ühtegi üritust
Sihtasutus Kutsekoda
Kutsekoda on erapooletu koostööplatvorm, kes selgitab välja, milliseid oskusi ja ameteid on vaja praegu ja tulevikus.
Töötame iga päev selle nimel, et tööturu tulevikuvajadused jõuaksid õppesse ning tooksid kaasa tegelikke muutusi.
OSKA tööjõu ja oskuste vajaduse uuringud ning kutsestandardid aitavad inimestel teha tarku karjäärivalikuid, kutsetunnistused valida oskajaid meistreid.
Meie uuringud aitavad kujundada tulevikku vaatavat töö- ja hariduspoliitikat.
